凝心聚力抓党建,促进远东新发展
创建党建品牌,促进远东党建新形态
“以党建带文化,以文化促党建”是远东党建工作的一大特色,2000年,远东成立党校,并每年举行两期党员干部培训班,分别以国家政策、宏观经济形势、行业知识、法律知识、营销技巧等内容对党员进行全方面培训,推动党员的学习热情,促使党员更新知识结构,提高党员业务水平,增强社会责任和质量、品牌意识,为推动企业高速发展提供了人才保证。2011年远东率先成立无锡市首家非公企业纪律检查委员会,加强廉政建设,为企业党建和经济的健康、可持续性发展提供了保障。

远东党校成立现场

远东纪委成立现场
目前,远东营销业务立足国内辐射海外,在全国共有近300家远东电缆专卖店。针对营销人员分散,队伍强大这一特点,远东创造性地把党建与市场化管理、运作相结合,提出“企业一线在营销,党建阵地在前沿”的党建思路,根据片区划分,远东共成立10个驻外党支部,以党建促进市场前沿的发展。
2017年的七一建党节期间,远东党委组织公司党员开展了一系列活动,进一步激发广大党员的工作热情,增强加快发展的决心和信心。同时,各党支部组织召开党员民主生活会,就如何体现党员的先进性,如何履行党员责任、义务展开讨论,集思广益,党工群团部汇总讨论的结果并形成会议文件,对可行的方案安排实施。
2018年是决胜全面建成小康社会的关键一年,远东党委在党委书记蒋锡培同志的带领下将再创新高。远东党委深入学习贯彻中国特色社会主义思想,让党员牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚定理想信念,加强党性修养,做合格党员,树立先锋模范的良好形象。远东党委委员与公司高管共同参加“红船精神”南湖红色基地实地学习活动,提高自我修养并提升个人党性。同时,党工群团部将公司绩优党员的优秀事迹进行整理、汇总并制作“党员墙”、在各个支部、各个条线选拔绩优党员设置“党员先锋模范岗”供公司全体员工学习,组织全体党员、团员观看《厉害了,我的国》大型纪录片等活动。在建党97周年之际,远东成立合唱团唱响《祖国颂》为党献礼,参加“唱响新时代,永远跟党走”无锡市民营企业庆“七一”歌咏大会,并斩获金奖。

远东控股集团创始人、董事局主席、党委书记蒋锡培带领远东党员干部前往南湖红色基地实地学习

党员墙

观看《厉害了,我的国!》大型纪录片

合唱《祖国颂》为党献礼
近年来,远东不断创新党建工作思路和举措,稳步推进远东员工思想政治教育、企业文化建设工作,为远东稳扎稳打、跨越腾飞打下了坚实的基础。[page]分页标题[/page]
支部协同发展,推动远东步入新征程
远东党委下属支部——上海艾能电力工程有限公司党支部,为庆祝建党97周年,紧跟远东党委的脚步,深入开展“不忘初心、牢记使命,准确把握新时代党建工作的新要求,引领企业健康发展。在远东党委的大力支持下,各党支部围绕生产经营为中心,充分发挥党组织政治核心作用,推进各项工作再上新台阶。党支部充分调动和激励党员发挥模范带头作用,积极践行社会主义核心价值观,做爱岗敬业、技术创新的典范。
艾能电力党支部组织党员参加“‘i-Party’新时代黄浦党性教育品牌项目启动仪式暨‘不忘初心使命,守护精神家园’专题党课”、红色电影音乐党课、民乐党课、党员定向赛等活动并开展“我的初心使命”主题党日活动。同时制作党建专题片,讴歌党员立足岗位、发挥先锋模范作用弘扬正气、积极向上精神,营造文明和谐、爱岗敬业氛围。党支部在内部建设的同时,也与外部社区、企业等开展党建结对活动,充分发挥文明单位的示范引领作用,履行社会责任,服务公众,打造和谐社区,树立艾能良好品牌形象。
远东坚持“主业+投资”的战略,同时做到了投资到哪里,党组织就建立到哪里,实行党委成员和董事会、监事会、经理层、高管的交叉任职制,切实加强党建对整体投股集团的领导。公司党委对并购的安徽电缆、圣达电气、水木源华、艾能电力等控股子公司均实行“双重管理制度”。

上海艾能电力工程有限公司党支部参观中共二大会址
党员齐心协力,共筑远东党建新跨越
单丝不成线,独木不成林。远东党员在提高个人党性修养的同时,也为公司的整体战略规划献计献策,同心协力为公司创造价值,更好的服务于社会。
截至目前,远东共有25个党支部,600余名党员。他们均为公司生产、管理、营销方面的骨干,其中10个驻外党支部100多名党员为公司营销一线人员。

远东党委副书记蒋华君同志,不仅把改革过程中遇到的难点和重点作为党建工作的重点来抓,还创造性地开展党建工作。他牢固树立了“抓好党建是本职,不抓党建是失职,抓不好党建是不称职”的理念,以求真务实的精神服务工作,以更加有效的途径找准着力点,使远东努力形成了“围绕中心抓党建,抓好党建促发展”的良好局面。

从严治党,关键是严,重在落实。远东纪委副书记兼监察委员一职的李建峰同志,在全面加强反腐倡廉、改进作风方面起到了突出作用,着力把党的政治优势转化为推动企业改革发展的竞争优势。在加强思想理论武装的同时,又将“马上就办,真抓实干”的精神传递到每位党员。而且他在工作上一丝不苟,任劳任怨,走在营销一线的他对这份工作有着深刻的认识,也正是这份经验,让他真正做到了“以客户为核心”,不断超越客户的期望。

2016年以“接力100”项目加入远东大家庭的朱阿宝现任远东能源有限公司总经理秘书一职,学习与生活上积极上进的他在大学时期加入了我党。作为一名年轻的党员,阳光开朗是他给人的第一印象,而工作中的他则沉稳细致、认真严谨,在入职远东的第一年中表现优异,荣获远东2016年度人物新锐奖。他自喻为一株小树苗,身边的优秀前辈则是不停供应的养分。他要做的就是将习得的经验、方法和技巧运用到实际,让自己扎根在远东这方沃土。
远东党建促进了企业文化落地,增强了党员对公司文化的认同感、自豪感和归属感,提高了党员战斗力。远东党委也将以党的97岁生日为新的起点坚决坚定贯彻落实党和政府的各项决策部署。[page]分页标题[/page]
不忘初心砥砺前行、牢记使命不懈奋斗,远东党委将发挥好非党建工作的引领作用,远东的全体员工也会坚定不移地与党和国家同频共振,为实现远东2020年发展战略提供有力保障!

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